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若手求職者の市場調査結果をもとに設計する採用戦略！～市場調査結果共有編～
■セミナー概要
若手求職者の就職・転職における価値観は大きく変化してきています。若手求職者の獲得をするためには、企業としてまず若手求職者の価値観を理解する必要があります。そこで今回は、1000名の若手求職者に調査した就職・転職に関する考え方のデータをもとに解説します。

視聴時間約35分

■講師　株式会社Dots　代表取締役　奥田 真弘　氏
関西大工学部学卒業後、美容メーカーに就職し、サロンコンサルティング職を従事。
その後、人事コンサルティング会社(株式会社あしたのチーム)へ転職し、大阪支社⾧として100社以上の人事評価制度コンサルティング、100回以上のセミナー講師を経験。2017年1月に株式会社Dotsを設立。
人事評価事業、AI/RPA事業、求人媒体事業を通じて、「仕組みの改善」・「ITツールの活用」・「個人の市場価値の向上」の三方向からアプローチし、中小ベンチャー企業の生産性向上・課題解決に貢献している。