企業にであう、人にであう場所　OSAKAしごとフィールド

■セミナー概要

女性活躍推進のさまざまな事例から、女性が活躍できる職場環境を作るためには何が必要なのかを学びます。「女性」という資源を最大限に活用するために、ライフステージの役割移行時に配慮するべきことやモチベーションアップの方法について考えます。

「女性の活躍を経営に生かしたい！」
「女性活躍を積極的に推進したい！」とお考えの企業の人事担当者様にオススメです。

日本長期信用銀行退行後、人財開発コンサルタントとして活動を
開始。学生向けの就職支援・カウンセリングに加え、さまざまな
企業研修講師を務め、採用・育成プログラムの構築など人事
コンサルタントとして多くの企業をサポートしている。